E-learning Certificate in Mentoring

Όλα όσα θα σας βοηθήσουν να ασκηθείτε στο mentoring:
Tι χρειάζεται να γνωρίζει ένας μέντορας.
Tι χρειάζεται να γνωρίζει ένας mentee.
Tι χρειάζεται να γνωρίζει όποιος οργανώνει ένα εσωτερικό ή εξωτερικό πρόγραμμα mentoring.

Περιεχόμενα προγράμματος

Eνότητα 1

  • Στόχοι προγράμματος
  • Οι εμπειρίες σας σχετικά με το mentoring
  • Τι κάνουν οι μέντορες;
  • Δύο είδη mentoring
  • Sponsoring v Developmental Mentoring
  • Τι εννοούμε με το Mentoring?
  • Ορισμός του αναπτυξιακού mentoring
  • Χαρακτηριστικά του αναπτυξιακού mentoring
  • Aναπτυξιαξό coaching and mentoring
  • Οφέλη του Mentoring (για τον mentee-για τον μέντορα-για τον διευθυντή-για τον οργανισμό)
  • Μεγάλο εύρος εφαρμογών
  • Ευθύνες μέντορα
  • Ευθύνες mentee
  • Ευθύνες προϊστάμενου/διευθυντή
  • Εμπιστευτικότητα
  • Φάσεις της σχέσης mentoring
  • Σχεδιάζοντας την πρώτη συνάντηση
  • Η πρώτη συνάντηση
  • Κατανόηση των αξιών σου
  • Συμφωνία Mentoring
  • Φάση 2: Αποσαφηνίζουμε κατεύθυνση και σκοπό
  • Τι θέλουν να γνωρίζουν οι ταλαντούχοι υπάλληλοι για την υπηρεσία;
  • Τι σημαίνει η λέξη επιτυχία για εσένα;
  • Λογική ακολουθία
  • Πόσο δεσμευμένος είσαι; (κλίμακα)
  • Η προετοιμασία του mentee για τη συνάντηση
  • Τελειώνοντας τη συνεδρία mentoring
  • Φάσεις 4 & 5: Καταλήγουμε και προχωράμε
  • Οι δεξιότητες του μέντορα
  • Tα 5 επίπεδα της ακρόασης
  • Τι κάνει μια ερώτηση δυνατή;
  • Πως προσεγγίζουν οι mentees τα πρότυπά τους
  • Τι μπορεί να πάει στραβά;
  • Πως θα το κάνουμε να επιτύχει (μέντορας και mentee)
  • Πως θα το κάνουμε να επιτύχει (μέντορας)
  • Πως θα το κάνουμε να επιτύχει (mentee)
  • Μερικά μαθήματα-κλειδιά

Ενότητα 2

  • Στόχοι ενότητας
  • Σημαντικές μεταβολές
  • Φάσεις αναστοχαστικού πλαισίου
  • Ευθύνες του μέντορα
  • Ευθύνες του mentee
  • Eυθύνες του προϊστάμενου/διευθυντή
  • Το μαθησιακό ταξίδι του mentee
  • Kατανόηση της επαγγελματικής διαδρομής
  • 4 βήματα για την κατάκτηση των ονείρων
  • Ποιο είναι το όνειρό σου;
  • Τι επιθυμείς να επιτύχεις;
  • Η εσωτερική και η εξωτερική συζήτηση
  • Μαθησιακοί στόχοι
  • Παρακίνηση σταδιοδρομίας
  • Δυνατά και αδύνατα σημεία
  • Πόσο παρακινητικό είναι το ΠΠΑ; (Προσωπικό Πλάνο Ανάπτυξης)
  • 6 ρεύματα ζωής
  • Η προετοιμασία του mentee πριν από μία συνάντηση
  • Πρόκληση
  • Οι δεξιότητες ενός mentee
  • 3 πηγές δύναμης
  • 2 είδη δικτύων
  • Αποτελεσματική δικτύωση
  • Πως να είσαι αυθευντικός
  • Τι απαιτείται για να αποκτήσεις επίγνωση των πολιτικών
  • H πολιτική σου οξύνοια
  • Η δική σου αφήγηση σταδιοδρομίας που βασίζεται στα δυνατά σου σημεία
  • Περί του να καταξιώνεσαι…
  • Η προσδοκία κατανόησης από έναν ταλαντούχο
  • Η προσδοκία κατανόησης για έναν ταλαντούχο
  • Το ημερήσιο ΠΠΑ
  • Διαχείριση αυθεντικής φήμης
  • Η προσδοκία κατανόησης από έναν πολιτικά οξύνου
  • Μερικά μαθήματα-κλειδιά

Ενότητα 3

  • Στόχοι ενότητας
  • Αναστοχασμοί στο mentoring
  • 5 στάδια ενός προγράμματος mentoring
  • Στάδιο 1: τα θεμέλια
  • Ετοιμότητα και περιεχόμενο
  • Σκοπός
  • Κριτήρια μέτρησης επιτυχίας
  • Στάδιο 2: Σχεδιασμός και προγραμματισμός
  • Ρόλοι κλειδιά
  • Στάδιο 3: Έναρξη προγράμματος
  • Διαχείριση του «Fit»
  • Στάδιο 4: Υποστήριξη
  • Στάδιο 5: Διαχείριση προόδου και βελτίωση
  • Ολοκλήρωση και επόμενα βήματα
  • Αποτίμηση
  • Μερικά μαθήματα-κλειδιά

Δίδακτρα: 465€. Συμβουλετείτε τις κατηγορίες εκπαιδευομένων που δικαιούνται έκπτωση (διαβάστε εδώ).
Έναρξη
: Ανά πάσα στιγμή. To πρόγραμμα είναι πλήρως ασύγχρονο. Μπορείτε να συνδέεστε όσο συχνά θέλετε, ό,τι ώρα θέλετε και για όσο χρόνο θέλετε.
Διάρκεια προγράμματος: 2 μήνες (min) – 6 μήνες (max)
Ώρες μελέτης: 12 ώρες ελάχιστης παρακολούθησης + 5 ώρες μελέτης= 17 ώρες σύνολο. Βέβαια, κάθε εκπαιδευόμενος έχει το δικό του μαθησιακό ρυθμό άρα οι πραγματικές ώρες για τον καθένα μπορεί να ποικίλουν.
Εργασίες: Mία επιθεώρηση γνώσεων ανά ενότητα (12 ενότητες σύνολο) και μία τελική εργασία 2,000 λέξεων.
Τίτλος σπουδών: Στην επιτυχή ολοκλήρωση απονέμεται πιστοποιητικό ολοκλήρωσης. Συμβουλευτείτε την πολιτική προγραμμάτων για λεπτομέρειες. (διαβάστε εδώ).